Titre
Op karakter naar de top! / Het succes van diversiteit en leiderschap onthuld
Auteur
Raes, Karin - Thijssen, Lieke
Langue
néerlandais
ISBN
9789052618920
Éditeur
Academic service
Prix
€ 10,00
Frais de livraison
€ 6,00
Détails
2012, 176pp, Gebonden, nieuw
Plus d'informations
De top. Een enigma dat mannelijke en vrouwelijke professionals al tientallen
jaren bezighoudt. Vragen als: Wat heb je nodig om die te bereiken? en Hoe zorg
je als organisatie voor een gezonde balans in de man-vrouwdiversiteit? stonden
jarenlang garant voor breinpijn. Dat hoeft nu niet meer.
Op karakter naar de top! biedt bestuurders en directies psychologisch inzicht
rondom man-vrouwdiversiteit en onthult het mysterie rondom de factoren die
bepalen wie de top bereiken en wie niet. Het boek maakt onder andere duidelijk
dat mensen aan de top over wezenlijk andere karakterpro_ elen beschikken dan
de subtop en dat onbewuste factoren er een aanzienlijke rol in spelen.
Karin Raes en Lieke Thijssen bieden in het boek adviezen en inzichten over wat
organisaties daadwerkelijk kunnen doen om diversiteit aan de top versneld tot
stand te brengen. Ze combineren praktijkvoorbeelden met theoretische onderbouwing van wat wel en niet werkt in het kader van diversiteit in leiderschap.
Gebaseerd op het eerste grootschalig kwalitatief onderzoek in Nederland op het gebied van diversiteit en leiderschap; bestaande uit 130 diepte-interviews met vrouwen en mannen aan de top en in de subtop gericht op persoonskenmerken.
Karin Raes en Lieke Thijssen hebben ieder hun bureau voor leiderschap- en
organisatieontwikkeling. Zij brengen hun kennis en ervaring over diversiteit
in leiderschap dagelijks in de praktijk via begeleiding van individuen, teams en organisaties.
Het succes van diversiteit en leiderschap onthuld
'Een must voor elk bedrijf dat diversiteit serieus neemt.
Het geeft inzicht in hoe diversiteitsbarrières te doorbreken zijn.'
- Niek Hoek, voorzitter RvB Delta Lloyd Groep
'Diversiteit vraagt om echt anders kijken naar kwaliteiten en talenten
van mensen. Dit boek biedt interventies die e_ ect hebben.'
- Pamela Boumeester, ona_ ankelijk commissaris o.a. bij Heijmans, Ordina en de Persgroep
jaren bezighoudt. Vragen als: Wat heb je nodig om die te bereiken? en Hoe zorg
je als organisatie voor een gezonde balans in de man-vrouwdiversiteit? stonden
jarenlang garant voor breinpijn. Dat hoeft nu niet meer.
Op karakter naar de top! biedt bestuurders en directies psychologisch inzicht
rondom man-vrouwdiversiteit en onthult het mysterie rondom de factoren die
bepalen wie de top bereiken en wie niet. Het boek maakt onder andere duidelijk
dat mensen aan de top over wezenlijk andere karakterpro_ elen beschikken dan
de subtop en dat onbewuste factoren er een aanzienlijke rol in spelen.
Karin Raes en Lieke Thijssen bieden in het boek adviezen en inzichten over wat
organisaties daadwerkelijk kunnen doen om diversiteit aan de top versneld tot
stand te brengen. Ze combineren praktijkvoorbeelden met theoretische onderbouwing van wat wel en niet werkt in het kader van diversiteit in leiderschap.
Gebaseerd op het eerste grootschalig kwalitatief onderzoek in Nederland op het gebied van diversiteit en leiderschap; bestaande uit 130 diepte-interviews met vrouwen en mannen aan de top en in de subtop gericht op persoonskenmerken.
Karin Raes en Lieke Thijssen hebben ieder hun bureau voor leiderschap- en
organisatieontwikkeling. Zij brengen hun kennis en ervaring over diversiteit
in leiderschap dagelijks in de praktijk via begeleiding van individuen, teams en organisaties.
Het succes van diversiteit en leiderschap onthuld
'Een must voor elk bedrijf dat diversiteit serieus neemt.
Het geeft inzicht in hoe diversiteitsbarrières te doorbreken zijn.'
- Niek Hoek, voorzitter RvB Delta Lloyd Groep
'Diversiteit vraagt om echt anders kijken naar kwaliteiten en talenten
van mensen. Dit boek biedt interventies die e_ ect hebben.'
- Pamela Boumeester, ona_ ankelijk commissaris o.a. bij Heijmans, Ordina en de Persgroep
- Tous les livres sont en état complet et normal, sauf indication contraire. De petites imperfections comme une page collée ou un nom sur la feuille ne sont pas toujours mentionnés
- Vous gérez directement cette commande avec managementbib.com
- Après votre commande vous et managementbib.com recevrez une confirmation par e-mail. Dans l'e-mail que vous pouvez trouver, vous pouvez trouver le nom et l'adresse de managementbib.com
- L'acheteur paie les frais de livraison, sauf accord contraire
- managementbib.com peut demander un prépaiement
- Boekwinkeltjes.nl essaie de rapprocher les acheteurs et les vendeurs. Boekwinkeltjes.nl n'est jamais impliqué dans un accord entre l'acheteur et le vendeur. Si vous avez un différend avec un ou plusieurs utilisateurs, vous devez le réparer vous-même. Vous indemnisez Boekwinkeltjes.nl de toute réclamation.